Insta Group Oy

Insta Group Oy on suomalainen perheyritys, joka rakentaa ja ylläpitää turvallista ja kilpailukykyistä yhteiskuntaa. Konserniin kuuluvat teollisuusautomaatioon erikoistunut Insta Automation Oy, kriittisiä tilannetietoisuus- ja tietoturvaratkaisuja ja -palveluja kehittävä Insta DefSec Oy, ilmailun elinkaaripalveluita tuottava Insta ILS Oy sekä virtuaaliteknologioihin ja innovatiivisiin palveluihin keskittyvä Insta Innovation Oy. Lue lisää »

Ura Instassa

Mikä tekee Instasta hyvän työpaikan? Tutustu työntekijöidemme uratarinoihin ja arkeen Instassa. Voit katsoa kaikki avoimet työpaikkamme ja lukea tarkemmin arvoistamme ja toimintatavoistamme. Lue lisää »

Uutiset

02.09.2014

Insta Innovation ja Countsec Oy perustivat Insta Trust Oy:n

Insta Innovation Oy:n ja Countsec Oy:n omistama yhteisyritys Insta Trust Oy aloitti toimintansa 1.9.2014. Countsecin turvallisuus- ja koulutuspalveluliiketoiminta ja siihen kuuluneet tuotteet siirrettiin Insta Trust Oy:hyn. Insta Trustin toimitusjohtajana toimii Jari Väinölä ja projektipäällikkönä Marko Väinölä. Insta Innovation lisää yhteiskunnan kilpailukykyä ja turvallisuutta virtuaaliteknologioiden ja innovatiivisten palvelujen avulla. Insta Trustin verkkosovelluksiin perustuvat kriisijohtamisen harjoittelusimulaatiotyökalu TraSim, […]

Lue lisää »

Insta Innovation ja Countsec Oy perustivat Insta Trust Oy:n

Insta Innovation Oy:n ja Countsec Oy:n omistama yhteisyritys Insta Trust Oy aloitti toimintansa 1.9.2014. Countsecin turvallisuus- ja koulutuspalveluliiketoiminta ja siihen kuuluneet tuotteet siirrettiin Insta Trust Oy:hyn. Insta Trustin toimitusjohtajana toimii Jari Väinölä ja projektipäällikkönä Marko Väinölä.

Insta Innovation lisää yhteiskunnan kilpailukykyä ja turvallisuutta virtuaaliteknologioiden ja innovatiivisten palvelujen avulla. Insta Trustin verkkosovelluksiin perustuvat kriisijohtamisen harjoittelusimulaatiotyökalu TraSim, kriisijohtamista ja -viestintää tukeva työkalu SitMan sekä turvallisuuspoikkeamien hallinnan ja raportoinnin työkalu HSE(Q) ovat helppokäyttöisiä, oivaltavia ja innovatiivisia. Ne vahvistavat Instan palvelutarjontaa erinomaisella tavalla ja nostavat Instan asiakkaiden osaamista sekä toiminta- ja reagointikykyä uudelle tasolle.

”Insta Trustin palvelut täydentävät hyvin Insta Innovationin Skills-palveluja. Countsec Oy:n tarjoamat palvelut kehittävät yritysten jatkuvuudenhallintaa ja hyödyttävät todistetusti asiakkaiden liiketoimintaa. Lisäksi Jarin ja Markon käsitykset liiketoiminnan kehittämisestä ja edelläkävijäroolista vastasivat hyvin paljon Instan vastaavia, joten löysimme nopeasti synergiat ja oikean yhteistyömallin”, toteaa Insta Innovationin toimialajohtaja Esa Einola.

”Countsec olisi voinut jatkaa tuotteisiin pohjautuvaa liiketoimintaa myös omana yhtiönä. Halusimme kuitenkin yhdistää voimavarat suuremman perheyhtiön kanssa, jonka kanssa jaamme yhteisen arvomaailman. Yhteisyritys tarjoaa mahdollisuuden nopeaan kasvuun ja entistäkin dynaamisempaan tuotekehitykseen. Osana Insta-konsernia uskomme saavuttavamme vielä paremman asiakastyytyväisyyden, koska Instan Skills-palvelut täydentävät hyvin jo kehittämiämme ratkaisuja”, sanoo Countsecin toimitusjohtaja Jari Väinölä.

”Perustimme Insta Innovationin 2013 alussa ideoimaan ja kehittämään Insta-konsernille uusia kasvuliiketoimintoja. Insta Trustin perustaminen tukee erinomaisesti määrätietoista kasvustrategiaamme, jossa yritysjärjestelyt ovat aiempaa keskeisemmässä roolissa.”, sanoo Insta Groupin toimitusjohtaja Pertti Huusko.

 

Lisätietoja antavat:

Toimialajohtaja Esa Einola, Insta Innovation Oy, puh. 040 7723 007
Toimitusjohtaja Jari Väinölä, Countsec Oy, puh 050 4234 163

 

02.09.2014

Pirkanmaalaiset Insta ja Pihlajalinna yhdistävät osaamisensa yhteisyritykseen kansallisen SOTE-haasteen ratkaisemiseksi

Insta Innovation Oy ja Pihlajalinna Oy ovat perustaneet yhteisyrityksen. Yhteisyritys Insta Care Oy tarjoaa aivan uudentyyppisen toiminnanohjausratkaisun kunnille ja palveluntarjoajille SOTE-haasteiden hoitamiseksi kokonaisvaltaisesti. Insta Care –toiminnanohjausratkaisu perustuu Pihlajalinnan kehittämään ja mm. Mänttä-Vilppulassa ja Jämsässä todennettuun SOTE-kustannuksia alentavaan toimintamalliin sekä Instan kehittämään tietoturvalliseen tilannekuvakonseptiin. Insta Care –toiminnanohjausjärjestelmä otettiin ensimmäisenä käyttöön Mänttä-Vilppulassa. Lisäksi Insta Care Oy on […]

Lue lisää »

Pirkanmaalaiset Insta ja Pihlajalinna yhdistävät osaamisensa yhteisyritykseen kansallisen SOTE-haasteen ratkaisemiseksi

Insta Innovation Oy ja Pihlajalinna Oy ovat perustaneet yhteisyrityksen. Yhteisyritys Insta Care Oy tarjoaa aivan uudentyyppisen toiminnanohjausratkaisun kunnille ja palveluntarjoajille SOTE-haasteiden hoitamiseksi kokonaisvaltaisesti. Insta Care –toiminnanohjausratkaisu perustuu Pihlajalinnan kehittämään ja mm. Mänttä-Vilppulassa ja Jämsässä todennettuun SOTE-kustannuksia alentavaan toimintamalliin sekä Instan kehittämään tietoturvalliseen tilannekuvakonseptiin. Insta Care –toiminnanohjausjärjestelmä otettiin ensimmäisenä käyttöön Mänttä-Vilppulassa.

Lisäksi Insta Care Oy on kehitänyt yhteistyössä Pihlajalinna-konserniin kuuluvan Dextran kanssa työterveyshuollon online-raportointi- ja toiminnanohjausohjelmiston, minkä palvelut yhdistettyinä Dextran työterveyspalveluihin mahdollistavat yrityksille reaaliaikaisen tilannekuvan henkilöstön työterveystilanteeseen ja aiempaa paremmat keinot ennalta ehkäisevään toimintaan kuten sairauspoissaolojen vähentämiseen työhyvinvointia parantamalla. Yritykselle ohjelmisto tarjoaa ensimmäisenä Suomessa reaali-aikaisen työkalun työhyvinvoinnin johtamiseen.

Suomen kuntien ja koko yhteiskunnan kannalta sosiaali- ja terveydenhuollon kustannukset ovat kestämättömässä kasvussa. Samanaikaisesti verotulojen kasvu on lähes pysähtynyt. Nykyisellä julkisen sote –palveluiden tuottamistavalla on yksinkertaisesti mahdotonta jatkaa kun sekä rahat että työntekijät loppuvat. Hoitoketjuja ja henkilökuntaa reaaliaikaisesti johtamalla kyetään jopa 20 % kustannustehokkaampaan palveluiden tuottamiseen ja tästä huolimatta sekä työhyvinvointi että palveluiden laatu paranee, sanoo Pihlajalinna-konsernin toimitusjohtaja Mikko Wirén

Yrityksille yhä tärkeämpää kiristyvässä kilpailutilanteessa on työntekijöiden työkyky ja kustannusten hallinta. Perinteisesti työterveyshuolto nähdään kulueränä ja palvelun laatua mitataan halpojen yksikköhintojen ja nopean lääkärille pääsyn kautta. Parhaimmillaan työterveyshuollon kulut tulevat kuitenkin moninkertaisesti kustannussäästöinä yritykselle ja nyt kehitetty toiminnanohjausjärjestelmä mahdollistaa vaikuttavan toimintamallin reaali-aikaisen ohjaamisen ja kustannussäästöjen konkreettisen todentamisen, sanoo Pihlajalinna–konsernin johtava työterveyslääkäri Jukka Pitkänen.  ”Löysimme Instan kanssa yhteistyön synergiat hetkessä ja olemme molemmat pirkanmaalaisina yrityksinä pystyneet yhdistämään nopeasti osaamisemme ja kehittämään ainutlaatuisen toiminnanohjausjärjestelmän, jossa yhdistyvät Pihlajalinnan innovatiiviset toimintamallit ja Instan vuosikymmenten kokemus vaativista tietoturvallisista tilannekuva-ratkaisuista. Koskaan ennen ei sosiaali- ja terveydenhuoltoa ole Suomessa kyetty johtamaan reaaliaikaisen tilannekuvan kautta. Uusi Insta Care –toiminnanohjausjärjestelmä vahvistaa edelleen Pihlajalinnan asemaa kuntaulkoistuksissa”, Wiren jatkaa.

”Perustimme Insta Innovationin 2013 alussa ideoimaan ja kehittämään Insta-konsernille uusia kasvuliiketoimintoja. Tunnistimme että Suomi kohtaa massaikääntymisen haasteen ensimmäisinä valtioina maailmassa ja aloimme pohtia voisimmeko auttaa tuossa haasteessa. Ideamme integroidusta tilannekuvaratkaisusta ja yhteistyömahdollisuus johtavan kotimaisen Pihlajalinnan kanssa mahdollistivat täysin uudenlaisen innovatiivisen toiminnanohjauskonseptin kehittämisen. Instassa jo olevien ydinosaamisten yhdistäminen Pihlajalinnan terveydenhuollon osaamiseen mahdollistaa Installe nopeasti kasvun täysin uudelle toimialalle.”, sanoo Insta Groupin toimitusjohtaja Pertti Huusko

 

Lisätietoja antavat:

Toimitusjohtaja Mikko Wirén, Pihlajalinna Oy, puh. 050 322 0927

Toimialajohtaja Esa Einola, Insta Innovation Oy, puh. 040 7723 007

03.07.2014

Insta DefSec rekrytoi

Tiedätkö millaista on työskennellä tietoturvaliiketoiminnassa? Tulevatko mieleesi eri vakoojaleffat ja James Bond? Koodaammeko uusia salausalgoritmeja bunkkerissa muun maailman ulottumattomissa vai teemmekö testaussuunnitelmaa foliohattu päässä kauhuskenaarioihin varautuen?  Jokaisen yöpöydältä löytyy totta kai Katakri (kansallinen turvallisuusauditointikriteeristö)?   Haastamme sinut ajattelemaan ja kehittymään Erilaisten tehokkuus- ja käytettävyysvaatimusten lisäksi ratkaisujen tulee täyttää paljon erilaisia turvallisuuskriteerejä. Turvallisuusaspektit vaihtelevat paljon kyseessä […]

Lue lisää »

Insta DefSec rekrytoi

Tiedätkö millaista on työskennellä tietoturvaliiketoiminnassa?

Tulevatko mieleesi eri vakoojaleffat ja James Bond? Koodaammeko uusia salausalgoritmeja bunkkerissa muun maailman ulottumattomissa vai teemmekö testaussuunnitelmaa foliohattu päässä kauhuskenaarioihin varautuen?  Jokaisen yöpöydältä löytyy totta kai Katakri (kansallinen turvallisuusauditointikriteeristö)?

 

Haastamme sinut ajattelemaan ja kehittymään

Erilaisten tehokkuus- ja käytettävyysvaatimusten lisäksi ratkaisujen tulee täyttää paljon erilaisia turvallisuuskriteerejä. Turvallisuusaspektit vaihtelevat paljon kyseessä olevan sovelluksen mukaan. Tämä kaikki haastaa ajattelemaan, kyseenalaistamaan ja oppimaan uutta. ”Tietoturva-ala on nopeasti kehittyvä ja erikoisaloja on paljon, joten osaamistaan täytyy ylläpitää ja kehittää”, kertoo Timo, Senior Network Security Specialist. Hänen mukaansa se on kuitenkin yksi alan hienouksista.

Ammattilaisten kädenjälki näkyy koodissa ja me osaamme arvostaa sitä. Tietoturvatestauksessa järjestelmä laitetaan testipenkkiin venymään, paukkumaan ja joskus rikkoutumaankin turvallisessa ympäristössä etukäteen. ”On erittäin palkitsevaa löytää segfault tai jokin muu haavoittuneisuus softasta, kaivaa sen syyt esille ja vielä myöhemmin uudelleen testata ja varmistaa, että korjaus on onnistunut.”, kertoo Anne, Network Security Specialist. On tärkeää, että ohjelmistokehityksessä kiinnitetään huomiota myös ei-toiminnallisiin vaatimuksiin, kuten tietoturvaan ja luotettavuuteen.

 

Tietoturva näkyy kaikkialla

Voitko luottaa turvallisuuteen syöttäessäsi luottokorttitietoja verkkokaupan kassalla?  Mitä jos veroilmoituksen teko ei onnistukaan netin kautta? Voitko olla varma, että etätyöyhteytesi on turvallinen? Tai mitä jos facebook- päivityksesi tekisikin joku muu? Tekemällä tietoturvaa teemme usein merkittäviä asioita, jotka turvaavat omia ja yhteiskunnan toimia esimerkiksi erilaisissa verkkopalveluissa. Toisinaan se tarkoittaa myös sitä, että asiat ovat täysin salassa pidettäviä.

Tietoturva on läsnä nyky-yhteiskunnassa kaikkialla. Tekniset välineet nopeuttavat yhä useampaa arkista askaretta. Tietoturvalliset ohjelmistot ja järjestelmät suunnitellaan aina käyttäjän tarpeisiin. Käyttäjiä on moneen lähtöön – niin kuin meitä tekijöitäkin. Työyhteisömme koostuu niin stereotyyppisistä nörteistä kuin sosiaalisista ihmistuntijoista. Nykyään työmme sisältää yhä enenevässä määrin myös asiakastapaamisia ja yhteistyö- ja suunnittelupalavereita.

 

Rento yhteishenki

Työnkuvaamme kuuluu toisinaan miettiä pahimpia mahdollisia skenaarioita foliohatut päässä. Käytämme foliota myös keittiössä, kun kahvipöytään valmistetaan itse tehtyä kakkua työkavereille joko juhlan kunniaksi tai muuten vain. Me teemme töitä yhdessä rennolla otteella. Kysyä voit keneltä tahansa ja vitsit lentävät työn ohessa päivittäin. Lue pääarkkitehtimme mietteitä työskentelystä Instassa täältä.

Palatko sinä halusta hakkeroida oman softasi, sekin onnistuu. Hae nyt avoimia työpaikkoja täältä.

 

 ”Tässä ei varsinaisesti voi pätevöityä vaan osaamista on ylläpidettävä ja seurattava trendejä.”
- Timo, Senior Network Security Specialist

”…täällä laatuun on lupa ja velvoite käyttää riittävästi aikaa…”
- Joonas, Trainee

”Vaikka en voi ladata testaamaani softaa mistään AppStoresta, tiedän, että sillä on tärkeä merkitys laajalle käyttäjäkunnalle.”
- Anne, Network Security Specialist

23.06.2014

Insta Automation vahvistaa yrityskaupalla sähköautomaation palvelutarjontaa

Insta-konserniin kuuluva täyden palvelun sähköautomaatiotoimittaja Insta Automation Oy on tänään solmitulla kaupalla ostanut Mattila Porvoo Oy:n osakekannan Timo Jernbergiltä, Jari Hänniseltä ja Päivi Mattilalta. Mattila Porvoo Oy on keskittynyt teollisuuden sähköasennuksiin pääasiassa Porvoon seudulla. Yhtiön liikevaihto on noin 3 miljoonaa euroa, ja sen palveluksessa on noin 30 henkeä. Mattila Porvoo Oy:n entinen pääomistaja Timo Jernberg […]

Lue lisää »

Insta Automation vahvistaa yrityskaupalla sähköautomaation palvelutarjontaa

Insta-konserniin kuuluva täyden palvelun sähköautomaatiotoimittaja Insta Automation Oy on tänään solmitulla kaupalla ostanut Mattila Porvoo Oy:n osakekannan Timo Jernbergiltä, Jari Hänniseltä ja Päivi Mattilalta.

Mattila Porvoo Oy on keskittynyt teollisuuden sähköasennuksiin pääasiassa Porvoon seudulla. Yhtiön liikevaihto on noin 3 miljoonaa euroa, ja sen palveluksessa on noin 30 henkeä.

Mattila Porvoo Oy:n entinen pääomistaja Timo Jernberg jää yrityskaupan jälkeenkin yhtiön palvelukseen ja jatkaa Mattila Porvoo Oy:n toimitusjohtajana. Myös toinen entinen omistaja, Jari Hänninen, jää yhtiön palvelukseen jatkaen työnjohtajana.

Insta Automation Oy:n toimitusjohtajan Timo Lehtisen mukaan yrityskauppa tukee Instan uudistettua Life Cycle Partner – strategiaa vahvistamalla Instan paikallista läsnäoloa lähellä keskeisten asiakkaiden tuotantolaitoksia Itä-Uudellamaalla ja Kymenlaaksossa. Mattila Porvoo Oy:n sähköasennuspalvelut täydentävät erinomaisesti Instan nykyisiä paikallisia instrumentointi- ja automaatioliiketoimintoja.

Lisätietoja antavat:
Insta Automation Oy: toimitusjohtaja Timo Lehtinen, puh. 040 779 9414
Mattila Porvoo Oy: toimitusjohtaja Timo Jernberg, puh. 0400 713 032